Career Lounge

Kontakte zu Unternehmen in entspannter Atmosphäre

Career Lounge (Hintergrund: © Yousz / Pixabay.com) Career Lounge (Hintergrund: © Yousz / Pixabay.com) Career Lounge (Hintergrund: © Yousz / Pixabay.com) © Yousz / Pixabay.com (Hintergrund)

Bei der Career Lounge können Studierende aller Fachrichtungen Unternehmen von ihrer persönlichen Seite kennenlernen. Nutze die Chance, in entspannter Atmosphäre wichtige Kontakte für den Berufseinstieg zu knüpfen! Höre in Unternehmenpitches kurz und knapp, was das Unternehmen und die Arbeit bei ihnen ausmacht und tausche dich beim Krökeln und weiteren Aktionen mit Fach- und Führungskräften aus.

Nächster Termin – Career Lounge

Di, 03. Dezember 2024 | 17–20 Uhr

Königlicher Pferdestall (Gebäude 3440, Appelstraße 7)

Folgt uns bei Instagram: @sk_at_luh

Beteiligte Unternehmen

  • enercity AG

    enercity AG


    Bei enercity findest du den Job, der wirklich was verändert!

    Als verlässliche Arbeitgeberin bringen wir mit unseren dynamischen Teams die Energiewende aktiv voran. Wir wissen, dass unsere Mitarbeitenden, Azubis und dual Studierenden die treibende Kraft der Energiewelt von morgen sind. Du suchst einen Job, der wirklich was verändert? Willkommen bei enercity!

    Standorte: Glockseeplatz 1, 30169 Hannover; Ricklingen, Herrenhausen


    Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem...

    ... wir dir eine große Aufgabenvielfalt und eine Atmosphäre bieten, in der du deine Potenziale frei entfalten kannst und dich nicht nur wertgeschätzt fühlst, sondern es auch wirst.


    Gesuchte Fachrichtungen: Energietechnik/-wirtschaft, Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik, Wirtschaftsingenieurswesen...

    Wir sind für andere Fachrichtungen offen, wenn... deine Motivation uns überzeugt.


    Einstiegsmöglichkeiten: Werkstudium, Praktikum, Direkteinstieg nach dem Studium

    Standardbewerbungsverfahren: Ihr bewerbt euch über unsere Karriereseite enercity.de/karriere. Nach erfolgter Sichtung werdet ihr ggf. zu einem Kennenlernen eingeladen.

  • Hannover Rück SE

    Hannover Rück SE


    Beyond risk sharing – we team up to create opportunities.

    Hannover Rück – mehr als 3.500 Mitarbeiter*innen an Standorten auf der ganzen Welt. Unsere Stärke? Connecting Power: Wir verlassen uns aufeinander. Als Rückversicherer sichern wir Kund*innen im Schadenfall ab. Dafür braucht es maßgeschneiderte, innovative Lösungen. Lösungen, die gestern noch gepasst haben, können morgen veraltet sein. Wir challengen uns und optimieren kontinuierlich unsere Services, Beratungen und Produkte. All das macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem verlässlichen Arbeitgeber.

    Standorte: Hannover und weitere Standorte weltweit, u. a. Sydney, Tokio und Rio de Janeiro


    Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem…

    ... wir das Verbindende schätzen. Wir tragen alle zum gemeinsamen Erfolg bei, schätzen jede*n Einzelne*n, begrüßen Vielfalt und pflegen einen unkomplizierten, respektvollen Austausch. Und wir sind offen und probieren Neues aus. Dabei sind wir pragmatisch und arbeiten lieber an Lösungen, als das Problem lange zu diskutieren: schnell, mit kurzen Entscheidungswegen, flexibel und undogmatisch.


    Gesuchte Fachrichtungen: Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Informatik, Data Science / Data Analytics, Naturwissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Rechtswissenschaften

    Wir sind für andere Fachrichtungen offen, wenn... du eine ausgeprägte Lernbereitschaft und den Willen, bekannte Pfade zu verlassen und Gewohntes zu hinterfragen, mitbringst. Auch wenn du nicht alle Anforderungen einer Stellenausschreibung erfüllst, möchten wir dich dazu ermutigen, dich auf die Position zu bewerben.


    Einstiegsmöglichkeiten: Duales Studium, Praktikum, Werkstudierendentätigkeit, Trainee-Programm, Direkteinstieg

    Standardbewerbungsverfahren: Bitte reiche deine Bewerbung direkt über unser Stellenportal ein. Im Anschluss prüft unser Recruiting Team deine Unterlagen. Erfüllst du die grundsätzlichen Anforderungen, leiten wir deine Bewerbung zunächst an den Hiring Manager weiter. Im nächsten Schritt erhältst du eine Rückmeldung, ob mit einer Einladung zum Gespräch oder mit weiteren Hinweisen. Stellen wir nach unserem Gespräch fest, dass wir eine gemeinsame Basis für die Zusammenarbeit haben, laden wir dich zum Schnuppertag ein auf den dann die Auswahlentscheidung folgt.

  • Die NORD/LB Norddeutsche Landesbank

    NORD/LB


    Zum wahren Nutzen.

    Die NORD/LB gehört zu den führenden deutschen Geschäftsbanken. Als öffentlich-rechtliches Institut ist sie Teil der S-Finanzgruppe und zählt zu den national systemrelevanten Banken in Deutschland. Mit einem erfahrenen Team, einem erstklassigen Produktportfolio und einem starken Wissensnetzwerk bieten wir unseren Firmen- und institutionellen Kund*innen, Privatkund*innen sowie der öffentlichen Hand maßgeschneiderte Finanzdienstleistungen. Wir agieren sozial verantwortungsvoll, zum Beispiel in den Themengebieten Nachhaltigkeit oder Diversität. Im Rahmen eines bankweiten Transformationsprogramms haben wir nicht nur unser Geschäftsmodell effizienter und zukunftssicherer aufgestellt, sondern auch große Fortschritte in den Bereichen Digitalisierung und New Work erzielt.

    Standorte: Die NORD/LB ist eine Geschäftsbank, Landesbank und Sparkassenzentralbank mit Sitz in Hannover, Braunschweig und Magdeburg und über die Kernregion hinaus mit inländischen Standorten unter anderem in Bremen, Düsseldorf, Hamburg, München, Oldenburg und Schwerin vertreten. Für die ausländischen Geschäftstätigkeiten der NORD/LB spielen die Niederlassungen an den wichtigen internationalen Finanz- und Handelsplätzen New York, London und Singapur eine wesentliche Rolle.


    Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem...

    ... du dich individuell entwickeln kannst. Deine Einsatzstationen kannst du in Absprache mit deinen Ausbildungs-/Traineebetreuer*innen und den Fachabteilungen selbst mit bestimmen. Unsere Bank steht für Qualität, Verlässlichkeit und Innovationsbereitschaft. Die technische Ausstattung unserer Mitarbeitenden, die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung ist für uns selbstverständlich geworden. Im Rahmen unseres Kulturwandels wurden Hierarchien abgebaut, sodass unsere Mitarbeitenden mehr Verantwortung erhalten und zunehmend in wichtige Unternehmensentscheidungen mit eingebunden werden. Weiterhin wurde eine Du-Kultur eingeführt und die gruppen- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit, z. B. im Rahmen der zahlreichen Projekte, gefördert.


    Gesuchte Fachrichtungen: Die Bank ist neugierig auf junge Talente, die sich begeistert und engagiert einbringen möchten. Einstellungsvoraussetzungen: min. gut abgeschlossenes Studium, gern mit Bankbezug: VWL, BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften/-mathematik, Physik oder ein guter Abschluss in einem anderen betriebswirtschaftlich/mathematisch/technisch geprägten Studiengang.

    Wir sind für andere Fachrichtungen offen, wenn... du aus den Studienrichtungen Agrar, Projektmanagement oder Jura kommst. Auch vergleichbare Ausbildungen wie Bankfachwirt oder Bankbetriebswirt sind herzlich willkommen. Generell gilt: So vielfältig wie das Geschäftsmodell sind auch die akademischen Backgrounds unserer Mitarbeitenden.


    Einstiegsmöglichkeiten: Ausbildung, Duales Studium, Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten, Traineeprogramm, Stellen für Absolvent*innen und Professionals

    Standardbewerbungsverfahren: Bewirb dich über unsere Online-Stellenbörse auf offene Stellen: karriere.nordlb.de. Bitte beachte, dass dies der exklusive Eingangskanal für Bewerbungen ist.

  • Dirk Rossmann GmbH

    Dirk Rossmann GmbH


    Mit dir sind wir wir.

    Acht Länder, über 4.700 Filialen, neun Logistikzentren und unsere Zentrale in Burgwedel: Damit gehören wir zu den führenden Drogeriemärkten Europas. Trotzdem ist ROSSMANN ein waschechtes Familienunternehmen. Wir legen großen Wert auf ein freundliches und wertschätzendes Miteinander. Denn wir wissen genau: Es sind unsere Mitarbeiter*innen mit ihren individuellen Stärken und Persönlichkeiten, die unsere Marke seit 1972 zu dem machen, was sie ist.

    Standorte: Burgwedel bei Hannover


    Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem...

    ... Teamarbeit, offene Kommunikation und Wertschätzung großgeschrieben werden. Bei ROSSMANN werden innovative Ideen und eigenverantwortliches Handeln gefördert, sodass unsere Mitarbeiter*innen ihre Stärken optimal einbringen können. Besonders unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle und ein modernes Arbeitsumfeld ermöglichen es Studierenden, praktische Erfahrungen zu sammeln und Studium sowie Berufsleben erfolgreich zu verbinden.


    Gesuchte Fachrichtungen: So vielfältig wie unsere Mitarbeiter*innen sind auch unsere Jobs. Ob im Marketing, HR, dem Einkauf, dem Produktmanagement, dem Controlling, der Logistik, der Expansion, der Revision oder der IT – wir suchen Menschen, die mit anpacken, damit der Laden läuft.

    Wir sind für andere Fachrichtungen offen, wenn... Wir sind nicht nur auf spezifische Fachrichtungen festgelegt, sondern auch offen für Bewerber*innen, die Praxiserfahrungen im gesuchten Bereich oder relevante Projekterfahrungen aus dem Studium mitbringen. Besonders wichtig ist uns die Motivation und die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wer Neugier und Lernbereitschaft mitbringt, findet vielfältige Möglichkeiten.


    Einstiegsmöglichkeiten: Als Praktikant*in oder Werkstudent*in wirst du schon während deines Studiums ein wichtiger Teil unseres Teams und kannst deine eigene Erfolgsgeschichte schreiben. Du hast schon ein klares Ziel vor Augen? Dann starte direkt als (Young) Professional oder Trainee bei uns durch! Egal, welchen Weg du bei uns wählst: Wir sind groß genug für jede berufliche Entfaltung, Weiterbildung oder sogar den nächsten Karriereschritt.

    Standardbewerbungsverfahren: Bewerben könnt ihr euch online auf unserer Karriereseite jobs.rossmann.de

  • Sennheiser GmbH & Co. KG

    Sennheiser


    The Future of Audio sounds like you

    Sound made by Sennheiser – Seit mehr als 75 Jahren gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von Audioprodukten und gestalten die Zukunft der Audioindustrie. Wir sind stolz auf unsere ausgereiften Mikrofone und Audiolösungen, die Menschen verbinden und außergewöhnliche Klangerlebnisse schaffen – ob im Studio, im Konferenzraum oder auf der Bühne.
    Weltweit gehören mehr als 2.000 Mitarbeiter*innen zu Sennheiser. Mit mehr als 20 eigenen Vertriebstochtergesellschaften und langjährigen Handelspartnern sind wir in über 50 Ländern rund um den Globus aktiv. Seit 2013 leiten Daniel Sennheiser und Dr. Andreas Sennheiser das Unternehmen in der dritten Generation.

    Standorte: Wedemark (bei Hannover) – Zentrale, ansonsten weltweit


    Wir bieten ein Arbeitsumfeld in dem...

    ... spannende Aufgaben auf dich warten. Für uns ist die Audiobranche eine der Aufregendsten, in denen man arbeiten kann. In unserem globalen Familienunternehmen erwarten dich nicht nur ein einzigartiges Team, in dem wir uns gegenseitig vertrauen, wertschätzen und unterstützen, sondern auch die Möglichkeit, deinen eigenen bedeutenden Beitrag zu unserem gemeinsamen Fortschritt zu leisten.


    Gesuchte Fachrichtungen: Ingenieurswissenschaften, IT, Wirtschaftswissenschaften, ...

    Wir sind für andere Fachrichtungen offen, wenn... es zu der jeweils ausgeschriebenen Stelle passt.


    Einstiegsmöglichkeiten: Direkteinstieg, Praktikum, Werksstudententätigkeit, Ausbildung

    Standardbewerbungsverfahren: Karrierewebseite sennheiser.com/karriere

  • VHV Gruppe

    VHV Gruppe


    Kompetenzen, die sich ergänzen.

    Die VHV Gruppe ist ein kompetenter und verlässlicher Partner in den Bereichen Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Die Gesellschaften der VHV Gruppe sind spezialisierte Experten, die in klar definierten Teilmärkten eigenständig auftreten. Die VHV Holding SE steuert die strategische Entwicklung und Ausrichtung des Konzerns. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten. Dank ihnen ist die VHV Gruppe mittlerweile seit über 100 Jahren als Versicherungsunternehmen erfolgreich.

    Standorte: Hannover, Berlin, Hamburg, Köln und München sowie in Österreich, Italien, Frankreich und in der Türkei


    Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem...

    ...das Herzstück der Unternehmenskultur die Identifikation aller Mitarbeitenden mit den gemeinsamen Werten ist, die sie zu einer Gemeinschaft verbinden: Respekt, Ehrlichkeit und Fairness bilden die Basis für unsere soziale Kompetenz. Mut und Ehrgeiz sind die zentralen Werte im Umgang mit unseren Kund*innen und Vertriebspartner*innen – so möchten wir besser als der Wettbewerb sein.


    Gesuchte Fachrichtungen: Versicherungskaufmännischer Bereich, aber auch Bankkaufleute, Jurist*innen, Informatiker*innen, Ingenieur*innen und Geisteswissenschaftler*innen. Quereinsteigende sind bei uns willkommen! Mit breit gefächertem Expert*innenwissen und Kompetenzen aus unterschiedlichen Berufsgruppen stärken wir unser Team.

    Wir sind für andere Fachrichtungen offen, wenn... du dich für den Bereich Versicherungen interessierst!


    Einstiegsmöglichkeiten: Du hast bei uns die Möglichkeit, schon während des Studiums unser Unternehmen kennenzulernen – bei einem Praktikum oder bei einer Werkstudierendentätigkeit. Nach deinem Studium kannst du bei uns direkt den Einstieg finden oder aber auch in einem unserer Entwicklungsprogramme wie dem Traineeprogramm oder dem Future Leaders Program aufgenommen werden.

    Standardbewerbungsverfahren: Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über unsere Karriereseite vhv-gruppe.de/de/karriere/stellenmarkt


Angebote & Programm

17.00 Uhr: Begrüßung & Unternehmenspitches

Erfahre in jeweils zwei Minuten, was die Unternehmen ausmacht und was sie anbieten.

17.45 Uhr: Speed-Dating

Lerne die Unternehmen in jeweils vier Minuten persönlich kennen und stelle dich und deine Stärken kurz und knapp vor (bitte direkt am Empfang anmelden – begrenzte Plätze).

17.45 Uhr: Sketch it Out!

Tretet in gemischten Gruppen aus Studierenden und Unternehmensvertreter*innen gegeneinander an, indem ihr so schnell wie möglich einen Begriff zeichnet und erratet.

18.45 Uhr: Grill das Unternehmen

Gib uns vor Ort deine Fragen an die Unternehmen, die du im Bewerbungsprozess nicht stellen würdest – wir stellen sie für dich auf der Bühne.

17.00–20.00 Uhr: Tipps, Austausch & Entspannung

Bewerbungsmappencheck: Erhalte Kurzfeedback zu deinen Unterlagen von Unternehmensvertreter*innen und Beraterinnen des Career Service.

Lounge & Tischkicker: Tausche dich mit den Unternehmen in entspannter Atmosphäre der Lounge oder beim Krökeln aus und stelle deine Fragen.

JobWall & Beratung

Vor Ort hast du außerdem die Möglichkeit zu erfahren, welche Stellen aktuell bei den Unternehmen frei sind und wie du dich bewerben kannst.

Bei Fragen zur Vorbereitung auf die Kontaktaufnahme oder rund um den Bewerbungsprozess vereinbare gerne einen Beratungstermin mit dem Career Service.


Foto-/Videoaufnahmen

Informationen zum Datenschutz zu Foto- und Videoaufnahmen bei der Career Lounge.

Kontakt

M.A. Carina Pniok
Adresse
Callinstraße 14
30167 Hannover
Gebäude
Raum
213
M.A. Carina Pniok
Adresse
Callinstraße 14
30167 Hannover
Gebäude
Raum
213